Sie suchen Ausbildungen für interne Coaches, Mentoren und Multiplikatoren?
Wir konzipieren mit Ihnen passgenaue Ausbildungen für Sie und die Menschen in Ihrem Unternehmen.
In unseren Ausbildungen wird
nachhaltig Wissen, Handlungskompetenz und Expertise aufgebaut,
ein Projekt im Unternehmen gestartet und kontinuierlich supervidiert,
und hierarchie- sowie bereichsübergreifend vernetzt,
so fördern wir das optimale Anwenden im Unternehmensalltag.
InnovationsPateEffizient und nachhaltig die Innovation in Ihrem Unternehmen ankurbeln. Impulse für neues Denken und innovative Zusammenarbeit langfristig verankern. Mit InnovationsPaten gestalten Sie den Puls des Wandels agil und flexibel, denn fremdbestimmt Schritt halten war gestern. In der Ausbildung zum InnovationsPaten wird vor allem Wert auf die Methodik des agilen Handelns, Coachingelemente und Transferleistung in die unternehmerische Praxis gelegt. Mehr
„Fokussieren und dadurch mehr Innovation in mein Handeln tragen setzt Tag für Tag den Impuls den Kontakt zu meinem Team und den Anderen aktiv zu leben. Dafür setzt die Ausbildung zum InnovationsPaten eine Vielzahl von Impulsen und Vorgehensweisen, die ich mit Leichtigkeit im Kontakt mit Anderen einbringe.“ - Monika D., Bereichsleitung, Investitionsgüter
ResilienzMentorFührungskräfte und ihre Teams in ihrer Verantwortung und im Arbeitsaufkommen unterstützen. Das Resilienzkonzept „Stärken stärken“ ist hervorragend dafür geeignet, dass Ihre Mitarbeiter in ihrer Kraft bleiben und Selbstwirksamkeit und Teamentwicklung achtsam leben. Der ResilienzMentor begleitet den Einzelnen und die Teams im resilienten Arbeiten. Die Produktivität des Einzelnen steigt um annähernd 60%, im Team um weitere ca. 20%, das unterstützt der ResilienzMentor. Mehr
"In der Ausbildung zum ResilienzMentor habe ich meine resilienten Fähigkeiten bewusst auch in neue Entscheidungsfindungs-
prozesse eingebunden. Dadurch entstand ein fokussierteres Vorgehen, das ich auch an andere Führungskräfte und ihre Teams vermittle."
- Ralf S., Vorstand der Geschäftsführung, Dienstleistungssektor
LernCoachNeue Aufgaben und Projekte effizient verwirklichen und anderen Unternehmen ein Stück voraus sein – da zeigen Sie mit Ihrer lernenden Unternehmenskultur-Flagge. Und setzen Zeichen für Ihren entscheidenden Vorsprung, Ihren Wettbewerbsvorteil. Das Etablieren einer nachhaltigen Lernkultur und eines aktiven Wissensmanagements optimiert die Arbeit Ihrer Teams, beschleunigt Lernprozesse und fördert Motivation. Genau das unterstützt der LernCoach in Ihrem Unternehmen auf vielfältige Art und Weise. Mehr.
„Die Ausbildung zum LernCoach war voll intensiver Erfahrung und mit tiefen persönlichen Lernprozessen. Dadurch öffnen sich Veränderungsmöglichkeiten in meinem Handeln und dem der Menschen, die ich begleite. Das tut nicht nur mir, sondern auch meinem Unternehmen gut.“
- Jan M., Teamleiter, Energiewirtschaft
Wir gestalten mit Ihnen Ausbildungen mit Ihren Inhalten auf der Basis Ihrer Unternehmensziele - für Sie maßgeschneidert.
Wir freuen uns auf Sie und Ihren Kontakt!